??? 4月19日上午9点，，，，，，，mg不朽情缘集团中高层与各车间主任在人力资源中心的组织下，，，，，，，来到明珠家具(集团)有限公司旅行学习，，，，，，，明珠集团行政后勤部刘主任的向导下各人有序的旅行了生产车间。。。在车间里，，，，，，，各人仔细审查了明珠家具的生产现场。。，，，，，，整齐的生产车间，，，，，，，全自动的生产装备，，，，，，，有序的生产流程。。。刘主任还先容到，，，，，，，明珠的生产车间周全实验6S治理，，，，，，，将现场治理细腻化、落实到每小我私家头。。。上午10点，，，，，，，旅行完生产现场。。，，，，，，各人来到了明珠家具的生涯体验馆。。。亲自感受明珠家具从下料生产、打磨上漆、最后到mg不朽情缘居家生涯。。。

??? 上午10点40，，，，，，，刘主任向导各人来到明珠集团的生产A区，，，，，，，在明珠集团圆会室，，，，，，，就生产治理中好的履历相互交流学习，，，，，，，各人知无不言，，，，，，，明珠家具着重从改善情形、一切从员工利益出发，，，，，，，减轻事情强度，，，，，，，引进外洋先进的粉尘吸收机镌汰在生产工程中爆发的粉尘危害。。。在生产工程中接纳现场治理、6S治理、园地装备的清洁治理、目视化治理等多种治理手段，，，，，，，最大限度地提高生产效率和降低本钱耗材。。。企业生产对本钱的控制，，，，，，，以质量为条件，，，，，，，都必需要从原质料的采购到制品要镌汰废品，，，，，，，在生产历程中镌汰库存的压力，，，，，，，接纳多种手段并用的方法来镌汰本钱，，，，，，，最终实力效益的最高化。。。明珠集团的向导十分赞赏mg不朽情缘集团将6S治理坚持固化下去，，，，，，，建设专门的检查小组。。。企业对人才步队的作育，，，，，，，明珠集团接纳与高校相助提供就业岗位，，，，，，，从大中专院校中挖掘人才，，，，，，，然后着重作育，，，，，，，成为生产的主力军，，，，，，，对现在的8090后新生代的主力军，，，，，，，要多多注重团队意识作育，，，，，，，要未必期的组织富厚多彩的文娱活动，，，，，，，让每位员工感受企业的眷注。。。

??? 通过这次mg不朽情缘集团与明珠家具（集团）有限公司的相互交流学习，，，，，，，各人都从对方那里学到了优异的治理方法。。。在以后的事情中要将这些好的理念运用到实处，，，，，，，要学以致用。。。力争在第二季度的生产治理中再创佳绩！